為進(jìn)一步提升公司員工心理健康教育工作水平，10月12日，員工工作處處長陳德翼，員工工作處副處長、心理健康教育中心主任張?jiān)酪约爸行墓ぷ魅藛T一行四人到公司開展心理健康教育工作專項(xiàng)調(diào)研。

調(diào)研會(huì)上，王靜就學(xué)院心理健康教育體系建設(shè)、工作開展情況、特色工作等進(jìn)行了介紹，各輔導(dǎo)員結(jié)合自身工作實(shí)際進(jìn)行了交流發(fā)言。張?jiān)缹W(xué)院在員工心理健康保駕護(hù)航中發(fā)揮的重要作用給予肯定，并就學(xué)院推進(jìn)開展“案例式學(xué)習(xí)”“項(xiàng)目化實(shí)踐”等方面提出了意見和建議。

陳德翼指出，心理健康教育是學(xué)校教育的重要環(huán)節(jié)，要充分發(fā)揮育人功能護(hù)航員工成長成才。一是要在思想上高度重視員工心理健康教育工作，在育人中將愛心、耐心、責(zé)任心凝聚在員工身上；二是要全面了解員工的心理健康情況，摸清工作面臨的問題，織密織牢心理工作網(wǎng)；三是要?jiǎng)?chuàng)新工作方法，進(jìn)一步精準(zhǔn)推進(jìn)心理健康教育工作，助力員工健康成長；四是要繼續(xù)落實(shí)并加強(qiáng)對員工的日常管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決員工心理困擾，維護(hù)員工身心健康，保障校園安全穩(wěn)定。

本次調(diào)研體現(xiàn)了學(xué)校對心理健康工作的重視，學(xué)院也將以此次調(diào)研為契機(jī)，找準(zhǔn)學(xué)院心理健康教育工作的難點(diǎn)和不足，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)院心理健康教育工作的系統(tǒng)性、針對性和實(shí)效性，不斷提升學(xué)院心理健康教育工作水平。